مبانی مدیریت دولتی

مبانی مدیریت دولتی

در مدیریت دولتی به استفاده از ابزار و ترفندهایی متوسل می شوند که برای رسیدن به اهداف توسط سازمان های دولتی به آن ها نیاز است.

مبانی مدیریت دولتی

اهدافی که برای این امر در نظر گرفته می شوند، مواردی همچون رفاه، بهداشت، آموزش، تامین معاش و... خواهند بود.

مبانی مدیریت دولتی بر پایه ارائه خدمات به آحاد مردم بنا شده است، خدماتی همچون تامین آب، برق، گاز، امکانات ارتباطی، آموزش و پرورش و... .

موضوع قابل توجه این است که نحوه مدیریت مدیران یک جامعه سبب میزان توسعه آنجا خواهد بود و تلاش یا اهمال در این موضوع تاثیر بسزایی در میزان پیشرفت جامعه خواهد داشت.

بدیهی است که تصمیمات مدیران دولتی می تواند تاثیری عمیق بر مردم داشته باشد، بنابراین تامل و فراگیری مبانی مدیریت دولتی همواره باید از موارد ضروری دولتمردان باشد.

به نحوی که افرادی باید برای مناصب دولتی گمارده شوند که متخصصین حوزه های مربوط باشند و بتوانند در منصب خود بهترین عملکرد را ارئه دهند.

مبانی مدیریت دولتی

تلاش های فردی یا گروهی که به منظور اجرایی شدن سیاست های عمومی دولت صورت می گیرد، در واقع اداره امور عمومی است.

اداره امور عمومی به دلیل اهمیت فراوانی که برای رفع زندگی جاری عموم مردم دارد، همواره از اهمیت بالایی برخوردار است و اهمال در آن موجب نارضایتی عمومی خواهد شد.

این موضوع باید طبق بازخوردهایی که از سمت مردم به وجود می آید مورد ارزیابی قرار گرفته تا در صورت لزوم مورد بازبینی قرار گیرد.

برای اینکه یک جامعه بتواند به بقای خود ادامه دهد و از قطار پیشرفت جهانی بازنماند، نیاز به پیاده سازی مبانی صحیح مدیریت دولتی دارد.

این مبانی و اصول مدیریت باید طبق عرف جامعه و البته مطابق با الگوگیری از جوامع موفق، سیاست گذاری و پیاده سازی شوند.

عنوان توضیحات
اهداف مواردی همچون رفاه، بهداشت، آموزش، تامین معاش و... 
خدمات خدماتی همچون تامین آب، برق، گاز، امکانات ارتباطی، آموزش و پرورش و... .
انواع مدیریت مدیریت دولتی و مدیریت خصوصی
موضوع مبانی مدیریت دولتی

اداره امور تفاوت های آشکاری با مدیریت دولتی دارد، اداره امور دولتی به اندازه مدیریت یک بخش بزرگ از اموری که به صورت مستقیم با زندگی مردم و همچنین پیشرفت جامعه مرتبط است، دارای اهمیت نیست.

از این رو سطح پاسخگویی که برای مدیریت دولتی مورد نیاز است، در صورت عملکرد منفی دولت می تواند به مراتب بیشتر باشد.

نبود معیار سود و زیان در مدیریت دولتی و ملاک قرار گرفتن منفعت مردم در این امر از شاخصه های تفاوتی مدیریت دولتی با مدیریت خصوصی است.

همچنین تنوع تشکیلات دولتی به مراتب وسیع تر از تشکیلاتی است که در سازمان های خصوصی وجود دارد.

بیان این نکته نیز حائز اهمیت است که اجرای سیاست ها و روش های مدیریت دولتی نیز نسبت به قواعدی که در سازمان های خصوصی وجود دارد، در مواردی دارای محدودیت است.

تمام این موارد اهمیت فراگیری مبانی مدیریت دولتی را برای کابینه دولت مشخص می کند و اهمیت به کار گماردن متخصصین را در این حوزه نشان می دهد.

مبانی مدیریت منابع انسانی

پاسخ به ۲ سوال درباره مدیریت دولتی

۱: انواع مدیریت را نام ببرید؟

مدیریت دولتی و مدیریت خصوصی

۲: خدمات مدیریت دولتی کدام اند؟

خدماتی همچون تامین آب، برق، گاز، امکانات ارتباطی، آموزش و پرورش و... 

این مطلب چه‌ اندازه برایتان مفید بوده است؟
میانگین امتیاز ۵ / ۵ تعداد رأی: ۱

ارسال نظرات (۰ نظر)

روزی ۱ ساعت کار با ماهی ۱۶ میلیون درآمد