البته گاهی اوقات نیز شخصیت مدیره ها بستگی به عملکرد کارمندان دارد اگر کارمندان عمل کرده و مناسبی داشته باشد صددرصد مدیرانی سعی می‌کند تا عملکرد بهتری از خود نشان دهند
شخصیت های مهربان و هم چنین جدی را به نظر من کارکنان بیشتر دوست دارند و حتی حرف آن ها را گوش می دهند.
مدیریت انواع مختلفی دارند مثل مدیر مشاور که از دیگران مشاوره می گیرد مدیر خود کامله که فقط خود تصمیم گیری می کند و مدیریت مشارکتی که بقیه را در کارها شرکت می دهد